Thực tế về hưu mới cho phụ nữ

Các chuyên gia ước tính vào năm 2030, phụ nữ sẽ kiểm soát tới 2/3 tổng tài sản của quốc gia. Hiện tại, phụ nữ kiểm soát 11,2 nghìn tỷ đô la (39%) tài sản có thể đầu tư ở Hoa Kỳ, theo Trung tâm Đổi mới Nhân tài.

Mặc dù tiến bộ tài chính này rất hấp dẫn, nhưng với tư cách là phụ nữ, chúng tôi tiếp tục đối mặt với những thách thức tài chính khó khăn. Điều này đặc biệt đúng khi chuẩn bị cho việc nghỉ hưu. Không chỉ phụ nữ sống lâu hơn mà chúng ta cũng cần phải tiết kiệm nhiều hơn để nghỉ hưu.

Những thách thức độc đáo đối mặt với phụ nữ khi hướng tới việc nghỉ hưu

Theo Hiệp hội Đối tác Quốc gia về Phụ nữ và Gia đình, phụ nữ kiếm được ít tiền hơn nam giới trong những năm làm việc, với tỷ lệ 80%, nghĩa là trung bình phụ nữ kiếm được 80 xu cho mỗi đô la trả cho nam giới. Chúng ta cũng có xu hướng làm việc ít hơn tổng số năm so với nam giới để dành thời gian cho các việc gia đình và chăm sóc.

“Khoảng cách giới” này tương đương với việc phụ nữ tiết kiệm ít hơn đáng kể cho việc nghỉ hưu so với nam giới. Điều đó cũng có nghĩa là phụ nữ có thể sẽ nhận được ít hơn các phúc lợi của chính phủ như An sinh xã hội, dựa trên thu nhập kiếm được trong những năm làm việc của chúng tôi.

Đồng thời, chúng ta đang sống lâu hơn. Theo Cục An sinh Xã hội, một phụ nữ 65 tuổi ngày nay có tuổi thọ là 87, so với 84 của một người đàn ông cùng tuổi. Tuổi thọ cao hơn này dẫn đến chi phí chăm sóc sức khỏe tổng thể cao hơn và nhu cầu về quỹ hưu trí của chúng ta phải kéo dài hơn.

Theo HealthView Services, phụ nữ cần dành thêm ít nhất 20% để trang trải hóa đơn y tế trong những năm cuối đời.

Đạo luật Cân bằng

Nhiều phụ nữ đang đi làm - bận rộn cân bằng giữa gia đình, sự nghiệp và những nỗ lực cá nhân khác - có xu hướng đặt kế hoạch nghỉ hưu lên trên, thực hiện cách tiếp cận thụ động để thiết lập các mục tiêu thực tế và hướng tới chúng.

Điều này cũng có nghĩa là phụ nữ đang đoán khi nào họ có thể nghỉ hưu, họ sẽ cần bao nhiêu tiền và quỹ hưu trí của họ có thể tồn tại trong bao lâu. Khi phụ nữ trải qua quá trình lập kế hoạch nghỉ hưu, họ có thể ngạc nhiên bởi sự “ngắt kết nối” khi nghỉ hưu này. Nhiều người biết rằng kỳ vọng của họ về việc nghỉ hưu là không chính xác.

Ngay cả khi những thiếu hụt sắp xảy ra khi nghỉ hưu, phụ nữ đang đi làm vẫn mong muốn được nghỉ hưu một cách thoải mái và nhiều người hy vọng sẽ nghỉ hưu sớm. Để đạt được những mục tiêu này, trì hoãn nghỉ hưu một vài năm hoặc làm việc ít nhất bán thời gian trong thời gian nghỉ hưu có thể là một lựa chọn tốt hơn.

Phụ nữ có thể phát triển như thế nào trong thực tế về hưu mới

Tin tốt là khái niệm nghỉ hưu đang thay đổi. Thay vì nghỉ hưu của bạn là một giai đoạn cuối của cuộc đời, nó có thể là một khởi đầu mới. Có một thực tế mới về hưu đang diễn ra vì những thách thức bạn phải đối mặt, nhưng cũng vì những cơ hội mà sống lâu hơn có thể mang lại, giả sử rằng bạn vẫn khỏe mạnh.

Có thể đã đến lúc suy nghĩ lại về tầm nhìn nghỉ hưu của bạn. Hãy xem xét rằng nếu bạn nghỉ hưu sớm ở tuổi 55, chẳng hạn, bạn có khả năng sống thêm 30 năm nữa. Đây là một thời gian rất dài để nghỉ hưu mà không có bất kỳ hoạt động làm việc hoặc kiếm được thu nhập nào.

Tái sáng chế khi nghỉ hưu

Những năm nghỉ hưu của bạn chắc chắn có thể bao gồm giải trí và thư giãn, nhưng chúng cũng có thể là thời gian tuyệt vời để tái tạo! Bạn có thể từ giã một sự nghiệp và bắt đầu một con đường sự nghiệp mới.

Một số phụ nữ đang đi học lại để lấy bằng mới hoặc bằng cấp cao trong một lĩnh vực hoặc ngành khác. Tôi có một người bạn đã nghỉ dạy và đi học luật ở độ tuổi ngoài 50 của cô ấy. Tôi có một người khác đã làm ngược lại:Cô ấy nghỉ hưu sớm với tư cách là một luật sư và đi dạy học.

Tôi biết những phụ nữ khác đã thành lập các hoạt động tư vấn sau khi nghỉ hưu từ một sự nghiệp lâu dài, nơi họ có thể tận dụng kiến ​​thức và nhiều năm kinh nghiệm của mình để xây dựng cơ sở khách hàng của riêng mình.

Có nhiều cơ hội để tái tạo lại bản thân dựa trên kiến ​​thức, kỹ năng, kinh nghiệm và sở thích của bạn. Hãy tự hỏi bản thân, “Tôi luôn muốn làm gì?”

Cân nhắc nghỉ hưu một chút

Có thể bạn có một sự nghiệp rất khắt khe và bạn đang bị cháy hết mình. Có lẽ bạn sẽ không thể thấy mình tiếp tục trên con đường tương tự trong vài năm tới. Hoặc, có thể bạn chỉ cần nghỉ ngơi và dành chút thời gian để suy nghĩ về những gì bạn thực sự muốn làm trong phần đời còn lại của mình. Đây là lúc việc nghỉ hưu nhỏ có thể có ích.

Một kỳ nghỉ hưu nhỏ tương tự như một kỳ nghỉ phép, nơi bạn dành một chút thời gian để khám phá niềm đam mê, sở thích và cơ hội làm việc trong tương lai. Nếu bạn làm việc cho người khác, có thể công ty sẽ cho bạn nghỉ phép kéo dài. Bạn không bao giờ biết trừ khi bạn hỏi.

Tôi nghỉ hưu ngắn ở tuổi 40 khi tôi rời bỏ sự nghiệp kéo dài 15 năm của mình với một tổ chức tài chính lớn. Trong thời gian này, tôi khám phá những giá trị quan trọng nhất của mình và cũng có cơ hội theo đuổi một trong những sở thích của mình, biểu diễn với tư cách là ca sĩ - nhạc sĩ và nghệ sĩ thu âm. Đó là một khoảng thời gian tuyệt vời để tìm kiếm tâm hồn. Sau một năm hoặc lâu hơn, tôi thành lập hành nghề tư vấn của riêng mình và cuối cùng quay trở lại sự nghiệp của mình với tư cách là cố vấn tài chính, nhưng lần này là theo điều kiện của riêng tôi. Tôi phát hiện ra rằng tôi vẫn yêu những gì tôi đã làm; Tôi chỉ không thích môi trường công ty ngột ngạt mà tôi đã làm việc trong nhiều năm.

Chỉ có thời gian trong khoảng thời gian ngắn nghỉ hưu mới cho phép tôi khám phá ra cảm giác thực sự của tôi về công việc của mình và cách làm cho công việc trở nên tốt hơn đối với tôi.

Tầm nhìn về hưu của bạn là gì?

Bất kể bạn quyết định sống những năm tháng của mình như thế nào trong giai đoạn cuộc sống về hưu, việc tạo ra tầm nhìn về hưu đòi hỏi sự chú ý và ý định của bạn . Bạn không muốn để điều này cho cơ hội. Nó quá quan trọng.

Bạn sẽ muốn trở nên có mục đích hơn về tầm nhìn nghỉ hưu mà bạn có cho bản thân và cam kết thực hiện những gì cần chuẩn bị ngay bây giờ và trong tương lai. Bạn có cần bắt đầu học các kỹ năng mới hoặc xây dựng mạng lưới của mình không? Nói chuyện với những người phụ nữ khác đã đi trước bạn hoặc những người đang làm những gì bạn muốn làm vào một ngày nào đó và xin lời khuyên của họ.

Bạn càng có mục đích rõ ràng hơn về tầm nhìn nghỉ hưu sớm hơn trong sự nghiệp, bạn càng có nhiều thời gian để bù đắp “khoảng cách giới tính” và lập kế hoạch cho tuổi thọ của mình.

Quan trọng nhất, hãy tin tưởng vào khả năng tái tạo bản thân và tạo ra cuộc sống mà bạn muốn ngoài 50 tuổi. Hãy ấp ủ ý tưởng tiếp tục hoạt động và gắn bó lâu dài cho đến khi bạn còn sống!


về hưu
  1. Kế toán
  2. Chiến lược kinh doanh
  3. Việc kinh doanh
  4. Quản trị quan hệ khách hàng
  5. tài chính
  6. Quản lý chứng khoán
  7. Tài chính cá nhân
  8. đầu tư
  9. Tài chính doanh nghiệp
  10. ngân sách
  11. Tiết kiệm
  12. bảo hiểm
  13. món nợ
  14. về hưu