Bang Washington có tìm ra giải pháp cho khó khăn mà người về hưu gặp phải trong việc trang trải chi phí chăm sóc dài hạn của họ không?
Bắt đầu từ ngày 1 tháng 1 năm 2022, hầu hết nhân viên trong tiểu bang sẽ bắt đầu đóng thuế trả lương bắt buộc để tài trợ cho chương trình bảo hiểm chăm sóc dài hạn trên toàn tiểu bang tương tự như An sinh xã hội. Được biết đến với tên gọi Quỹ WA Cares, kế hoạch này sẽ bắt đầu chi trả các khoản trợ cấp lên đến 36.500 đô la mỗi năm cho dịch vụ chăm sóc dài hạn vào năm 2025. Đây là kế hoạch đầu tiên thuộc loại này ở Hoa Kỳ
Khi chi phí chăm sóc tăng trên khắp Hoa Kỳ, chương trình ở Washington được thiết kế để giúp dân số già của tiểu bang chi trả cho các dịch vụ cụ thể, như trợ lý y tế tại nhà và hỗ trợ sinh hoạt. Cho dù bạn sống ở Washington hay nơi khác, cố vấn tài chính có thể giúp bạn lập kế hoạch cho các nhu cầu chăm sóc lâu dài của mình.
Quỹ WA Cares được thành lập thông qua Đạo luật Ủy thác Chăm sóc Dài hạn năm 2019. Đến năm 2025, những người thụ hưởng đủ điều kiện sẽ bắt đầu thu tới 36.500 đô la mỗi năm (được điều chỉnh hàng năm theo lạm phát) cho các chi phí chăm sóc dài hạn đủ tiêu chuẩn. Chương trình sẽ được tài trợ hoàn toàn thông qua thuế trả lương lên đến 0,58 đô la cho mỗi 100 đô la thu nhập. Ví dụ, một công nhân kiếm được 50.000 đô la mỗi năm sẽ trả 290 đô la cho chương trình mỗi năm. Mọi nhân viên sẽ đóng góp cho chương trình, trong khi những người lao động tự do có thể chọn tham gia vào quỹ tín thác.
Tuy nhiên, không phải tất cả người lao động đều có nghĩa vụ đóng góp cho chương trình. Những người đã có bảo hiểm chăm sóc dài hạn tư nhân hoặc đăng ký hợp đồng trước ngày 1 tháng 11 sẽ được miễn thuế. Tuy nhiên, các trường hợp miễn trừ là vĩnh viễn, có nghĩa là một người đã chọn không tham gia sẽ không thể chọn tham gia lại sau đó. Tiểu bang đã nhận được 95.000 đơn xin từ chối chương trình chỉ trong tuần đầu tiên mà người lao động đủ điều kiện để yêu cầu miễn trừ, theo báo cáo của trang seattlepi.com.
Để đủ điều kiện nhận trợ cấp, một người phải đóng góp vào quỹ ít nhất 10 năm (không nghỉ từ năm năm trở lên) hoặc đã đóng góp vào quỹ đó ba trong sáu năm qua tại thời điểm họ nộp đơn xin trợ cấp.
Các quyền lợi có thể được sử dụng để thanh toán cho các dịch vụ sau:
Theo The Seattle Times, kế hoạch này dự kiến sẽ tiết kiệm cho tiểu bang 3,9 tỷ đô la chi phí Medicaid. Tuy nhiên, các nhà phê bình lưu ý rằng phúc lợi hàng năm sẽ chỉ đáp ứng một phần nhỏ nhu cầu chăm sóc dài hạn của một người. Những người khác đã đặt câu hỏi tại sao những người rời khỏi tiểu bang sau khi nộp tiền vào chương trình lại không đủ tư cách nhận trợ cấp. Một nhóm thượng nghị sĩ lưỡng đảng đã gửi thư tới Thống đốc Jay Inslee, một đảng viên Đảng Dân chủ, yêu cầu ông tạm dừng việc thu thuế.
Chương trình đột phá cũng đến vào thời điểm mà chi phí chăm sóc dài hạn đang tăng cao trên khắp cả nước. Theo Genworth, một công ty bảo hiểm chuyên về các chính sách chăm sóc dài hạn, bảo hiểm thế chấp và niên kim, chi phí trung bình trên toàn quốc cho một trợ lý y tế tại nhà đã tăng 4,35% vào năm 2020 lên 54,912 USD mỗi năm. Trong khi đó, chi phí trung bình hàng năm của một cơ sở hỗ trợ sinh hoạt tăng hơn 6% vào năm 2020, đạt 51.600 đô la.
Một nghiên cứu của Genworth năm 2020 cho thấy tình trạng thiếu lao động và nhu cầu chăm sóc dài hạn ngày càng tăng là một trong những yếu tố thúc đẩy sự tăng giá này.
Dịch vụ chăm sóc dài hạn thậm chí còn đắt hơn ở Washington, nơi tỷ lệ cư dân từ 65 tuổi trở lên tăng từ 12,3% trong năm 2010 lên 16,3% vào năm 2019.
Dưới đây là chi phí trung bình hàng tháng của các dịch vụ chăm sóc dài hạn khác nhau ở Washington, theo Genworth:
Và nếu bạn nghĩ dịch vụ chăm sóc dài hạn chỉ dành cho những người về hưu dễ bị tổn thương nhất thì bạn đã nhầm. Mặc dù khoảng 1/5 người về hưu sẽ không cần bất kỳ sự hỗ trợ nào khi họ già đi, nhưng khoảng 1/4 sẽ có “nhu cầu nghiêm trọng”, Trung tâm Nghiên cứu về hưu trí tại Đại học Boston cho biết. Những người nghỉ hưu còn lại sẽ phải đối mặt với nhu cầu "thấp đến trung bình".
Quỹ WA Cares ở tiểu bang Washington là một chương trình bảo hiểm đầu tiên trong nước dành cho dịch vụ chăm sóc dài hạn. Những người làm việc trong tiểu bang sẽ tài trợ cho chương trình thông qua thuế trả lương là 0,58 đô la trên mỗi 100 đô la thu nhập. Kết quả là, một người có mức lương hàng năm 50.000 đô la mỗi năm sẽ đóng 290 đô la vào chương trình. Những người thụ hưởng sẽ nhận được tối đa 36.500 đô la mỗi năm để trả cho các dịch vụ đủ tiêu chuẩn, bao gồm trợ giúp y tế tại nhà, hỗ trợ sinh hoạt và các nhu cầu khác. Các nhà phê bình cho rằng kế hoạch này quá đắt, không đáp ứng được nhu cầu của hầu hết mọi người và quá hạn chế đối với những người rời khỏi tiểu bang. Tuy nhiên, do chi phí chăm sóc dài hạn tiếp tục tăng trên toàn quốc, nhu cầu vẫn ở mức cao.
Tín dụng hình ảnh:© iStock.com / ChrisBoswell, © iStock.com / smodj, © iStock.com / Hailshadow