Nếu chiến lược nghỉ hưu của bạn liên quan đến việc bỏ tiền vào 401 (k), bạn muốn đảm bảo rằng mình đang tận dụng tối đa số tiền bạn đang tiết kiệm. Lựa chọn các khoản đầu tư với mức phí thấp là một bước đi đúng hướng, nhưng có một cách nhanh hơn để tăng số tiền của bạn. Tăng số tiền đóng góp của bạn để bạn đủ điều kiện tham gia trận đấu với công ty có thể mang lại một khoản tiền lớn khi bạn sẵn sàng nghỉ hưu.
Kiểm tra máy tính 401 (k) của chúng tôi.
Để khuyến khích người lao động tham gia vào 401 (k) của họ, người sử dụng lao động có thể đồng ý để phù hợp với một phần đóng góp của người lao động. Theo Hội đồng tài trợ kế hoạch của Hoa Kỳ, các công ty đóng góp trung bình 4,5% tiền lương cho các kế hoạch của nhân viên tham gia, mặc dù một số sẽ phù hợp với bạn trên cơ sở đồng đô la. Bạn phải đóng góp một số tiền tối thiểu để có được trận đấu, nhưng về cơ bản đó là số tiền miễn phí đang chờ được nhận.
Bạn nghĩ rằng bất kỳ nhân viên hiểu biết về tài chính nào cũng sẽ chớp lấy cơ hội nhận được khoản đóng góp tương xứng, nhưng không phải vậy. Điều đáng ngạc nhiên là cứ bốn người lao động thì có một người không tận dụng được lợi thế của trận đấu vào năm 2014 và kết quả là mất đáng kể thu nhập tiềm năng. Theo Financial Engines, một công ty tư vấn dịch vụ tài chính, người lao động để lại 24 tỷ đô la mỗi năm.
Bài viết liên quan:5 Động thái tồi tệ nhất bạn có thể thực hiện với 401 (k) của mình
Financial Engines nhận thấy rằng những người lao động trung bình không tận dụng được kết quả so khớp 401 (k) sẽ mất 1.336 đô la mỗi năm. Trong hơn 20 năm, bạn có thể đổi quả trứng làm tổ của mình lên tới 42.855 đô la. Đó là một cái giá khá đắt phải trả để đổi lấy việc giữ thêm vài đô la trong séc của bạn mỗi ngày nhận lương.
Ghi lại số tiền bạn cần tích lũy để nghỉ hưu không phải là một kỳ công dễ dàng. Cuối cùng, nó phụ thuộc vào số tiền bạn kiếm được bây giờ và những gì bạn mong đợi chi phí của mình khi bạn rời khỏi lực lượng lao động vì mục đích tốt. Máy tính tiền hưu trí của chúng tôi có thể cho bạn biết chính xác số tiền bạn muốn bỏ ra.
Bạn không muốn mắc lỗi chơi bóng thấp. Nếu chủ nhân của bạn chỉ yêu cầu bạn tiết kiệm 3% tiền lương để có được trận đấu nhưng bạn có thể đủ khả năng tiết kiệm nhiều hơn, thì không có lý do gì để không làm như vậy.
Tìm hiểu ngay bây giờ:Tôi nên tiết kiệm bao nhiêu để nghỉ hưu?
Nếu bạn mới bắt đầu sự nghiệp của mình và bạn đang cố gắng trả các khoản vay sinh viên hoặc các khoản nợ khác với mức lương khiêm tốn, thì việc tiết kiệm đủ để có được tiền có thể không thực hiện được ngay. Tuy nhiên, bạn có thể làm việc theo cách của mình mà không gây thêm căng thẳng cho ví của bạn.
Bằng cách kiểm tra với quản trị viên gói của mình, bạn có thể xem liệu 401 (k) của mình có tùy chọn tiết kiệm tự động cho phép bạn tăng các khoản đóng góp của mình lên một nửa hoặc toàn bộ phần trăm mỗi năm hay không. Nếu bạn được tăng lương hoặc bạn có thể cắt giảm chi phí khi trả nợ, thì rất có thể bạn sẽ không bỏ lỡ khoản tiền thừa sắp đến từ tiền lương của mình.
Đặt 401 (k) của bạn vào chế độ lái tự động sẽ gây ra rất nhiều rắc rối trong việc tiết kiệm, nhưng nó có thể phản tác dụng nếu bạn không theo dõi các khoản đầu tư của mình. Bạn nên xem xét danh mục đầu tư của mình thường xuyên nhất có thể để đảm bảo rằng bạn không phải trả quá nhiều phí. Bạn cũng có thể kiểm tra xem liệu bạn có đang đi đúng hướng để đạt được mục tiêu đóng góp hàng năm hay không và điều chỉnh số tiền bạn đang tiết kiệm khi lương của bạn tăng lên. Và đừng quên cập nhật các biểu mẫu thụ hưởng cho các kế hoạch hưu trí của bạn thường xuyên. Bạn không muốn tất cả số tiền mà bạn đã làm việc chăm chỉ dành dụm đến tay nhầm người nếu điều gì đó xảy ra với bạn.
Nguồn ảnh:© iStock.com / mbbirdy, © iStock.com / eyetoeyePIX, © iStock.com / DragonImages