5 lý do hàng đầu để làm việc trong độ tuổi nghỉ hưu

Đã có thời gian bạn làm việc ở một công việc trong 40 năm hoặc lâu hơn. Sau đó, họ đưa cho bạn một chiếc bánh, một chiếc đồng hồ vàng và một cái vỗ nhẹ vào lưng và tiễn bạn lên đường, không bao giờ được nhìn thấy hay nghe thấy nữa. Họ gọi đó là nghỉ hưu và nó thường xảy ra ở tuổi 65. Đó được coi là phần thưởng duy nhất của bạn cho một đời làm việc. Bạn có thể mong đợi dành 5 đến 7 năm để đọc báo và la mắng lũ trẻ hàng xóm tránh xa bãi cỏ của bạn trước khi bạn chuyển sang phần thưởng cuối cùng của mình. Bây giờ chúng ta đã bắt đầu sống lâu hơn và khỏe mạnh hơn, triển vọng sống nhàn rỗi trong 20 hoặc 30 năm sẽ ít hấp dẫn hơn. Có một số lý do thực tế để cân nhắc việc hoãn nghỉ hưu vì sợ buồn chán.

Tìm hiểu ngay bây giờ:Tôi nên tiết kiệm bao nhiêu để nghỉ hưu?

1. Thêm thời gian để tiết kiệm

Bất cứ khi nào bạn nghỉ hưu, tốt nhất bạn nên có đủ tiền tiết kiệm để tồn tại lâu dài - như để trang trải cho bạn nếu bạn sống đến 95 tuổi. Bạn có thể thiếu mục tiêu tiết kiệm nếu bạn bắt đầu muộn hoặc mất một vài năm giữa. -người chăm sóc do hoàn cảnh ngoài tầm kiểm soát của bạn. Bất kể lý do là gì, hoãn giải nghệ một vài năm có thể cho phép bạn chơi bắt kịp. Bởi vì bạn đã lớn tuổi, nhiều khả năng con bạn đã ra đi và thu nhập của bạn đang ở mức cao nhất, điều đó có nghĩa là bạn sẽ có thể tiết kiệm được phần trăm lương cao hơn so với những năm trước đây.

2. Quyền lợi An sinh Xã hội cao hơn

Tuổi nghỉ hưu đầy đủ đối với các quyền lợi An sinh xã hội đang dần nhích lên. Tuổi 66 hiện là tuổi nghỉ hưu đầy đủ đối với những người sinh từ 1943 đến 1954 và nó sẽ tiếp tục leo cao cho đến khi bước vào tuổi 67 đối với những người sinh năm 1960 trở về sau. Mặc dù có đầy đủ các quyền lợi khi nghỉ hưu, nhưng bạn có thể tăng số tiền bạn nhận được lên đến 8% một năm cho đến 70 tuổi, tùy thuộc vào năm sinh của bạn. Mức tăng phần trăm có thể có ý nghĩa nếu bạn có sức khỏe tốt và dự định tiếp tục làm việc hoặc có một nguồn thu nhập thay thế để bù đắp cho việc không có các khoản thanh toán An sinh xã hội vào đầu những năm 60 của bạn.

3. Giữ lợi ích của bạn

Quyền lợi nhân viên của bạn có thể trị giá tới $ 10.000 một năm hoặc hơn trong phạm vi bảo hiểm và phù hợp với khoản đóng góp 401 (k). Mặc dù Medicare Phần A hoàn toàn miễn phí khi nghỉ hưu (miễn là bạn đã làm việc và đóng thuế An sinh Xã hội trong ít nhất 10 năm), Medicare Phần B và D bao gồm các chuyến thăm khám của bác sĩ và thuốc theo toa thì không. Việc hoãn nghỉ hưu sẽ cho phép bạn tiếp tục nhận các phúc lợi của mình và gia tăng hơn nữa tổ ấm hưu trí của mình bằng cách gửi tiết kiệm.

Kiểm tra máy tính 401 (k) của chúng tôi.

4. Vợ / chồng của bạn

Nếu kế hoạch nghỉ hưu của bạn bao gồm những việc như du lịch và các hoạt động khác được chia sẻ tốt nhất với vợ / chồng hoặc bạn đời, thì việc hoãn nghỉ hưu cho đến khi vợ / chồng bạn sẵn sàng có thể phù hợp với bạn. Điều này không chỉ áp dụng cho các cặp vợ chồng chênh lệch tuổi tác vài năm mà còn cả những cặp đôi mà một trong hai bạn chỉ muốn dành thêm vài năm nữa cho công việc. Phối hợp các kế hoạch nghỉ hưu của bạn là một cách tuyệt vời để đảm bảo rằng những trải nghiệm mà bạn đã trải qua hàng thập kỷ mong đợi được chia sẻ đầy đủ.

5. Hưu trí lớn hơn

Nếu bạn là một trong những người may mắn có công việc đi kèm với kế hoạch lương hưu khi tạm hoãn nghỉ hưu, thậm chí một vài năm có thể tạo ra khoản chi trả lớn hơn đáng kể. Điều này đặc biệt đúng với các kế hoạch dựa trên lợi tức của bạn dựa trên thu nhập ba hoặc năm năm gần đây nhất của bạn vì nhiệm kỳ của bạn có khả năng hiện tại bạn kiếm được nhiều hơn những năm trước.

3 lầm tưởng về hưu trí hàng đầu - Bùng nổ

Tín dụng hình ảnh:flickr


về hưu
  1. Kế toán
  2. Chiến lược kinh doanh
  3. Việc kinh doanh
  4. Quản trị quan hệ khách hàng
  5. tài chính
  6. Quản lý chứng khoán
  7. Tài chính cá nhân
  8. đầu tư
  9. Tài chính doanh nghiệp
  10. ngân sách
  11. Tiết kiệm
  12. bảo hiểm
  13. món nợ
  14. về hưu