Tiến sĩ Lorrie Miller không bắt đầu thực hành trị liệu riêng. Ban đầu, cô thành lập một công ty tư vấn cung cấp các bài đánh giá trí tuệ cảm xúc để giúp các công ty thuê nhân viên tương thích.
Tiến sĩ Miller sớm nhận thấy rằng các nhân viên quan tâm hơn đến việc gặp trực tiếp cô ấy thay vì thảo luận về chỉ số cảm xúc (EQ), hoặc kỹ năng quản lý cảm xúc của họ tại nơi làm việc. Mặc dù cô ấy vẫn bán dịch vụ đánh giá và phiên dịch của mình cho các công ty, tổ chức và nhóm, nhưng giờ đây đó là một phần nhỏ hơn trong trọng tâm kinh doanh của cô ấy.
Hiện tại, thực hành của Tiến sĩ Miller, Viện Đào tạo &Sức khỏe Tiểu vương quốc có một nhóm khách hàng đang phát triển đang tìm kiếm liệu pháp và đăng ký phòng ngừa, tập trung vào giảm căng thẳng và quản lý lo lắng. Nhiều dịch vụ của cô ấy thậm chí còn được bao trả bởi nhiều chương trình bảo hiểm.
Miller phải đối mặt với một thách thức mới khi cô nhận ra mình sẽ cần phải chuyển từ cuộc sống như một sinh viên và bác sĩ lâm sàng sang một chủ doanh nghiệp. “Tôi đã hoàn hảo trên giấy tờ. Tôi đã có tất cả các khóa đào tạo, giáo dục và kinh nghiệm và thậm chí tôi đã tốt nghiệp ở vị trí cao nhất của chương trình tiến sĩ của mình; nhưng tôi không có bất kỳ kinh nghiệm nào về kinh doanh, tiếp thị, xây dựng thương hiệu và bán dịch vụ so với sản phẩm. ”
Miller cảm thấy choáng ngợp trước số lượng giáo dục kinh doanh có sẵn, và cô ấy đã đấu tranh để đưa những gì mình đang học vào hoạt động. Cô đã liên hệ với SCORE và được kết hợp với người cố vấn của mình, Chuck Sawicki, người đã mời cô tham gia một sự kiện đào tạo kéo dài nửa ngày về cách hiểu nguồn vốn kinh doanh, sự chuẩn bị cho công ty khởi nghiệp và tiếp thị.
Miller kể lại:“Ban đầu, Chuck đã giúp đỡ tôi bằng cách động não để giúp tôi thảo luận về các mục tiêu kinh doanh của mình. “Khi tôi tiến bộ, anh ấy đã giúp tôi phát triển kế hoạch kinh doanh của mình, đặc biệt là về tài chính và giúp tôi học cách gói các dịch vụ của mình theo cách‘ thân thiện với người dùng ’hơn.”
Bây giờ cô ấy đã áp dụng kiến thức kinh doanh của mình vào hành động được vài năm, Miller biết rằng cô ấy sẽ sớm cần thêm sự giúp đỡ dưới hình thức kỹ thuật viên mát-xa, nhân viên hành chính và bác sĩ sức khỏe tâm thần được cấp phép. Cô ấy đoán trước được những nhu cầu này - sau cùng, cô ấy và Sawicki đã đưa các chiến lược tăng trưởng vào kế hoạch kinh doanh của mình.
Miller nói:“Tôi tin rằng với sự làm việc chăm chỉ, tập trung và tất nhiên là quản lý căng thẳng cảm xúc, bạn có thể đạt được mong muốn của trái tim mình. “Ngay cả khi bạn phải mất hai năm làm việc trước khi bắt đầu chia sẻ kiến thức chuyên môn của mình với người khác!”