Đại dịch đã định hình lại thế giới theo vô số cách - đặc biệt là cách thức và nơi chúng tôi làm việc. Nhân tài đã rời khỏi các thành phố lớn trên quy mô toàn cầu, tự phân phối trên toàn thế giới và tìm việc làm thông qua Zoom. Đồng thời, các công ty khởi nghiệp và số vốn đầu tư mạo hiểm mà họ thu hút tiếp tục tăng lên đáng kể. Cuộc săn lùng những nhân viên mới đã chuyển từ các vị trí tập trung sang một nhóm nhân tài toàn cầu phi tập trung. Các vị trí trước đây chỉ dành cho các công việc văn phòng ở San Francisco và New York đột nhiên được mở rộng để không chỉ bao gồm bất kỳ nơi nào ở Bắc Mỹ mà còn ở bất kỳ nơi nào trên thế giới.
Không phải trả chi phí sinh hoạt cao ở những trung tâm đô thị đó, ngân sách thuê mướn đột nhiên mở ra khả năng phát triển tài năng ra nước ngoài - đặc biệt là đối với vai trò nhà phát triển phần mềm. Dòng tiền của VC không dừng lại và cũng không tăng trưởng, vì vậy các nhà quản lý tuyển dụng đã tìm thấy điểm cân bằng đáng kinh ngạc bằng cách tận dụng nguồn nhân tài toàn cầu. Thay vì kéo dài ngân sách để thuê các nhà phát triển có trụ sở tại San Francisco, ngân sách tương tự có thể được triển khai cho sáu hoặc thậm chí bảy nhà phát triển chất lượng cao có trụ sở tại những nơi như Mexico, Chile, Canada, Bồ Đào Nha và các trung tâm công nghệ khác.
Điều này cho phép các công ty khởi nghiệp đang phát triển nhanh chóng mở rộng quy mô với tốc độ chưa từng có vì khả năng tiếp cận nhân tài của họ tăng lên trong khi chi phí cho nhân tài đó đồng thời giảm xuống. Nó đã tạo ra một sự bùng nổ lớn cho các công ty khởi nghiệp này và cũng như lực lượng lao động phân tán. Các rào cản gia nhập đối với một công việc công nghệ khởi nghiệp đã được hạ thấp và nhiều người trên khắp thế giới có thể tiếp cận với các công việc công nghệ chất lượng cao do VC tài trợ hơn bao giờ hết. Ngay cả khi đại dịch đã chậm lại, xu hướng này vẫn còn nguyên vì lực lượng lao động phân tán đang làm việc! Hóa ra bạn không cần phải trả mức lương 200.000 đô la cho các nhà phát triển phần mềm cơ sở để sống ở San Francisco hoặc New York và các công ty khởi nghiệp vẫn có thể tạo ra các sản phẩm chất lượng cao và nói thẳng ra là còn hơn thế nữa. Nhóm ba người có thể là nhóm sáu người mà không ảnh hưởng đến chất lượng của công nghệ - tất cả dưới cùng một ngân sách tuyển dụng. Điều này rất tốt cho lợi nhuận và các nhà đầu tư, nhưng nó cũng tuyệt vời cho toàn bộ lĩnh vực công nghệ.
Để tiếp tục leo lên đường cong công nghệ theo cấp số nhân, nhiều người cần xây dựng công nghệ hơn. Trước đại dịch, khả năng đó chỉ dành cho những người có trình độ học vấn cao, những người có thể sống sót trong các trung tâm chi phí sinh hoạt cao. Giờ đây, với khả năng học cách viết mã kỹ thuật số, nguồn nhân tài toàn cầu đang dần tích lũy và khoản tiền giữ tài năng đó trở lại từ các công việc công nghệ ở Thung lũng Silicon đã tan vỡ theo đại dịch. Ngay cả khi mọi thứ trở lại bình thường, những công việc đó sẽ không chỉ nguyên vẹn, mà còn là yếu tố cần thiết cho sự thành công của các công ty công nghệ cả già lẫn trẻ. Chắc chắn, mọi người sẽ quay trở lại San Francisco và New York để tiếp tục lối sống chi phí cao, nhưng đó không còn là yêu cầu mà các công ty khởi nghiệp và công ty công nghệ phải đối phó. Giờ đây, họ có thể đủ khả năng để lựa chọn nhiều hơn về người mà họ thuê trong các trung tâm chi phí cao đó và cách họ muốn tập hợp các đội.
Và điều này không chỉ xảy ra đối với các nhà phát triển phần mềm:Nó cũng xảy ra đối với những người sáng lập. Trong năm ngoái, chúng ta đã chứng kiến một cuộc di cư khổng lồ của những người sáng lập đến những nơi như Toronto và đô la VC đang thoát khỏi Thung lũng để theo dõi họ. Các công ty khởi nghiệp của Canada đã thu hút được 2 tỷ đô la vốn đầu tư mạo hiểm chỉ trong năm nay - và không có dấu hiệu chậm lại. Chỉ hai năm trước, nếu bạn muốn thành lập một công ty công nghệ, bạn phải chuyển đến Los Angeles, San Francisco hoặc New York. Nó không chỉ cần thiết cho việc thu hút nhân tài mà còn cả vốn.
Với tư cách là một VC người Canada, tôi đã vẫy tay chào các VC ở Thung lũng Silicon trong nhiều năm, cố gắng để họ thấy được những tài năng và sản phẩm tuyệt vời đến từ phía bắc của họ. Cho đến khi đại dịch xảy ra, vẫn luôn có một số lượng do dự nhất định để đầu tư bên ngoài bong bóng của họ, nhưng trong hai năm qua, điều đó đã hoàn toàn thay đổi. Do hậu quả của đại dịch và sự cạnh tranh to lớn trong lĩnh vực mạo hiểm giai đoạn đầu, các nhà đầu tư Hoa Kỳ đã tấn công các cánh cổng ở Toronto và các trung tâm công nghệ khác của Canada và đặt cược lớn vào một số kỳ lân mới nổi trong tương lai.
Đó không chỉ là những khoản đầu tư nhỏ, mang tính đầu cơ - các VC kế thừa của Thung lũng Silicon đang tham gia vào lĩnh vực công nghệ của Canada và xu hướng đó sẽ vẫn còn nguyên vẹn rất lâu sau khi đại dịch lắng xuống.