Cả Bộ Lao động Hoa Kỳ và bộ phận lao động tiểu bang của bạn đều yêu cầu người sử dụng lao động trả lương cho nhân viên một cách chính xác và kịp thời. Người sử dụng lao động thường trả bằng tiền mặt, séc hoặc tiền gửi trực tiếp. Nếu bạn được thanh toán bằng séc bảng lương trực tiếp và bạn gửi tiền vào tài khoản ngân hàng của mình nhưng không có tiền, bạn có thể phải chịu phí ngân hàng, đây có thể là một sự bất tiện đáng kể. Nếu bạn nghi ngờ về tài chính của chủ lao động, bạn nên biết liệu chi phiếu lương của mình có hợp lệ hay không trước khi bạn cố gắng rút tiền.
Kiểm tra séc và xác định tên ngân hàng mà nó được ký phát. Tìm số điện thoại của ngân hàng.
Nói với người trả lời điện thoại tại ngân hàng rằng bạn muốn xác minh rằng phiếu lương của bạn là tốt. Tùy thuộc vào ngân hàng hoặc số bạn gọi, bạn có thể phải trải qua một loạt lời nhắc tự động, đưa bạn đến dịch vụ khách hàng. Hoặc bạn có thể gặp người trực tiếp ngay lập tức, trong trường hợp đó, hãy yêu cầu nói chuyện với người đại diện thích hợp về vấn đề tiền lương của bạn.
Cung cấp cho đại diện ngân hàng số tài khoản ở cuối séc, tên chủ tài khoản và số tiền của séc. Người đại diện có thể cho bạn biết liệu tài khoản có đủ tiền để chi trả cho séc của bạn hay không, nhưng không thể cho bạn biết số tiền mà chủ nhân của bạn có trong tài khoản.
Thông tin bạn nhận được từ ngân hàng có thể chỉ tốt cho thời điểm này. Nó có thể thay đổi, chẳng hạn, nếu người sử dụng lao động rút tiền qua chính tài khoản đó trong phút tiếp theo. Trong khi một số ngân hàng xác minh phiếu lương miễn phí qua điện thoại, những ngân hàng khác có thể yêu cầu bạn đến trực tiếp chi nhánh và những ngân hàng khác có thể yêu cầu bạn trả phí xác minh. Nếu séc lương của bạn bị trả lại và bạn không thể giải quyết vấn đề với chủ nhân của mình, hãy nộp đơn khiếu nại với sở lao động tiểu bang của bạn. Bộ có thể yêu cầu chủ lao động của bạn trả tiền lương chưa trả cũng như các khoản phí ngân hàng và thiệt hại, nếu có.
Thông tin liên hệ ngân hàng
Số tài khoản ngân hàng của nhà tuyển dụng
Tên chủ tài khoản
Số tiền kiểm tra bảng lương
