Tất cả chúng ta đều mơ về việc nghỉ hưu sẽ như thế nào và những cuộc phiêu lưu đang chờ đón chúng ta. Nhiều năm siêng năng tiết kiệm, trở thành người quản lý tốt với tiền của chúng tôi và trì hoãn nhiều thú vui trong cuộc sống là một phần lớn trong số nhiều người chuẩn bị cho những gì họ hy vọng sẽ là thời điểm họ có thể hoàn toàn đắm mình vào danh sách xô và trải nghiệm cuộc sống hơn bao giờ hết.
Đối với hầu hết, trọng tâm chính trong những năm làm việc của chúng tôi là về cơ hội nghề nghiệp tiếp theo, xây dựng doanh nghiệp của chúng tôi hoặc tối đa hóa tiềm năng kiếm tiền. Trong khi đồng thời, việc xây dựng một ổ trứng có thể cần kéo dài 20, 30 hoặc thậm chí 40 năm. Đối với những người có tầm nhìn về tương lai, đó là điều chúng tôi được dạy phải làm và đúng như vậy.
Có “ tư duy nghỉ hưu phù hợp ”Có thể là sự khác biệt giữa sự không chắc chắn và lo lắng khi chúng ta già đi so với việc có cảm giác tự do để tạo ra những kỷ niệm mới và thú vị trong những năm tháng vàng son của chúng ta.
Thực sự hiểu ba điều sau đây có thể là nền tảng của tư duy đúng đắn và một kỳ nghỉ hưu tuyệt vời.
Điều này có vẻ hiển nhiên, nhưng chúng ta hãy đi sâu hơn. Trong hầu hết những năm trưởng thành, chúng ta đã tích lũy giai đoạn của cuộc đời. Bởi vì thời gian ở bên cạnh chúng tôi, chúng tôi hiểu tầm quan trọng của việc thường xuyên tiết kiệm bằng cách sử dụng các công cụ như 401 (k) s, IRA và tài khoản môi giới để chỉ một vài cái tên. Mặc dù điều đó thực sự quan trọng cách chúng tôi đã cứu , điều quan trọng hơn là chúng tôi đã tiết kiệm được . Bằng cách tiếp cận có hệ thống, chúng tôi có thể tận dụng lợi thế của thị trường giảm bằng cách mua thêm các khoản đầu tư của mình, nhưng vẫn có thể vui mừng khi thị trường đi lên khi chúng tôi thấy khối tài sản của mình tăng lên.
Tuy nhiên, khi chúng ta chuyển sang giai đoạn nghỉ hưu, trọng tâm của chúng ta cần thay đổi từ một trong tích lũy đến một trong gìn giữ và phân phối . Các chiến lược và công cụ chúng tôi đã sử dụng để giúp chúng tôi xây dựng giá trị ròng của mình HOÀN TOÀN khác với những chiến lược và công cụ cần thiết để đảm bảo chúng tôi tự do lựa chọn khi nghỉ hưu.
Một số điều cần xem xét bao gồm:
Bao nhiêu nền tảng tài chính của chúng tôi đã được sử dụng lái tự động trong những năm làm việc của chúng tôi? Một nền tảng vững chắc phải bao gồm một kế hoạch cho thu nhập của chúng tôi, đầu tư, thuế, chăm sóc sức khỏe và di sản. Đối với nhiều người trong chúng ta, năm phần tài chính này của chúng ta có thể nằm trên chế độ lái tự động theo một cách nào đó.
Kế hoạch thu nhập của chúng tôi cho đến thời điểm này là bao nhiêu? Về cơ bản, đó là phiếu lương xuất hiện trong tài khoản ngân hàng của chúng tôi cách tuần một lần (hoặc doanh thu luân chuyển hàng tháng cho chủ sở hữu doanh nghiệp). Các khoản đầu tư của chúng ta có thể là khoản đóng góp hai tuần một lần cho kế hoạch nghỉ hưu của chúng ta tại nơi làm việc mà chúng ta vừa đặt ra và quên mất. Việc lập kế hoạch thuế nhiều lần chỉ là phương án sau vì chúng ta đã quen với các nghĩa vụ thuế tương tự từ năm này sang năm khác. Bảo hiểm y tế có thể chỉ là một quyền lợi do chủ nhân của chúng tôi cung cấp trong khi kế hoạch kế thừa của chúng tôi có thể là một bản di chúc mà chúng tôi đã soạn thảo nhiều năm trước đó khi các con của chúng tôi còn nhỏ.
Bạn có thể thấy một mẫu ở đây không?
Thật không may, khi chúng ta rời bỏ công việc và rời bỏ sự nghiệp của mình, chúng ta phải tự tạo ra các chiến lược để giải quyết từng lĩnh vực trong số năm lĩnh vực này. Điều này có thể khiến chúng ta cảm thấy tê liệt trong việc áp dụng những ý tưởng mới và dẫn chúng ta trở lại làm những gì chúng ta đã biết, sử dụng các chiến lược chung chung và lỗi thời không dành riêng cho chúng ta.
Thay vào đó, bạn cần cam kết là người tham gia tích cực vào việc tạo ra một kế hoạch tùy chỉnh cho cả năm phần này. Hiểu rõ khả năng và mong muốn của bạn để tự mình tạo ra những chiến lược này, hoặc nhờ đến dịch vụ của một chuyên gia. Dù bằng cách nào, hãy cam kết hành động ngay bây giờ.
Vì các quy tắc về nghỉ hưu rất khác nhau, nên điều quan trọng là chúng tôi phải xem xét kỹ giá trị của việc thuê một cố vấn có chuyên môn là lập kế hoạch nghỉ hưu VÀ ai là người được ủy thác thực sự . Làm việc với một chuyên gia tài chính có thể rất quan trọng trong giai đoạn này của cuộc đời, giống như làm việc với các chuyên gia y tế khi chúng ta già đi. Khi chúng ta còn trẻ và khỏe mạnh, việc tìm đến bác sĩ gia đình thường là đủ. Tuy nhiên, khi chúng ta già đi, chúng ta ngày càng phụ thuộc nhiều hơn vào các bác sĩ chuyên khoa khác nhau cho những vấn đề như lưng, đầu gối, tim hoặc thậm chí là các vấn đề liên quan đến ung thư. Bác sĩ gia đình là một phần quan trọng của cuộc sống, nhưng có một thời điểm khi sức khỏe của chúng ta sẽ yêu cầu bác sĩ chuyên khoa đó cần.
Cách tiếp cận tương tự cũng nên áp dụng cho việc nghỉ hưu của chúng tôi, đặc biệt là vì các chiến lược cần thiết trong giai đoạn này của cuộc đời rất khác nhau, như chúng tôi đã trình bày ở trên. Hãy nghĩ về hầu như bất kỳ môn thể thao nào bạn yêu thích và sự khác biệt giữa mùa giải thông thường và vòng loại trực tiếp. Mùa giải thường xuyên có nhiều ebbs và dòng chảy có xu hướng tự phát triển theo thời gian. Nhưng đến thời điểm playoff, mọi trận đấu đều quan trọng, mọi hiệp đấu đều quan trọng, mọi lượt bắn đều quan trọng và mọi quyết định đều quan trọng. Trò chơi được quản lý với cảm giác cấp bách… bởi vì không có ngày mai!
Giải nghệ là playoffs của bạn. Tìm suy nghĩ khi nghỉ hưu của bạn để bạn có thể sống hưu trí tuyệt vời!
